Calcula en segundos cuánto descuentan AFP, salud, AFC e impuesto único, y revisa también el costo empresa del período que elijas.
Datos principales
Lo esencial para obtener una estimación útil al instante.
Usamos una tabla fija por mes con UTM, UF, topes y tasas oficiales.
Incluye sueldo base, gratificación, bonos imponibles y otros montos afectos.
Por ejemplo: colación, movilización o bonos no afectos.
La comisión cambia según administradora y período.
Fonasa descuenta 7%; Isapre permite ingresar plan en pesos o UF.
Esto cambia el seguro de cesantía del trabajador y del empleador.
Mostramos la asignación familiar como beneficio positivo separado.
Agrega 1% o 2% para trabajador y empleador.
Régimen B rebaja la base del impuesto; régimen A no da rebaja mensual.
Créditos, sindicato u otros descuentos por planilla.
Ingresa solo la tasa extra. La base 0,93% ya viene incluida.
Aquí ves el impacto completo de tu configuración: sueldo líquido, descuentos, asignación familiar y costo empresa del período seleccionado.
Marzo 2026
Resultados actualizados con el período elegido.
Haberes imponibles del mes
$1.500.000
Monto base imponible utilizado para este cálculo.
Sueldo líquido estimado
$1.217.676
No incluye asignación familiar, que se muestra aparte como beneficio.
Descuentos trabajador
$282.324
Suma de previsión, salud, impuestos, APV y descuentos voluntarios.
Costo empresa
$1.588.050
Incluye AFP empleador, SIS, cesantía y accidentes del trabajo.
Bases utilizadas, valores de referencia y desglose completo del trabajador y del empleador.
Total a recibir
$1.217.676
UTM
$69.889
UF referencial
39.841,72 UF
Tope AFP / salud
$3.585.755
Tope AFC
$5.386.601
Tope APV mensual
$1.992.086
SIS empleador
1,54%
Bases y beneficios
Cómo se calcula
Tomamos tu remuneración imponible del período y aplicamos las tasas y topes vigentes de previsión, salud, cesantía e impuesto único. Además, se puede sumar APV, cargas familiares, trabajo pesado y un cálculo referencial del costo empresa.
Cotización obligatoria AFP, comisión por administradora, SIS y aporte empleador de la reforma.
Fonasa al 7% legal o Isapre con plan en CLP o UF, incluyendo excedente o cotización adicional.
Base tributable con impuesto único mensual, seguro de cesantía y topes imponibles del período.
Seguro de accidentes, cesantía empleador, trabajo pesado y cotización adicional previsional.
Fuentes y transparencia
La calculadora trabaja con una tabla mensual fija desde agosto de 2025 hasta marzo de 2026.
Preguntas frecuentes
Sí. Puedes calcular con Fonasa al 7% legal o ingresar un plan Isapre en CLP o UF para estimar cotización adicional o excedentes.
Sí. Esta página considera AFP según administradora, salud, seguro de cesantía, impuesto único de segunda categoría, APV opcional, trabajo pesado y costo empresa.
Sí. Puedes cambiar el modo a líquido a bruto y estimar el imponible necesario para alcanzar un sueldo líquido objetivo.
No. Es una estimación referencial útil para cotizar, negociar y comparar escenarios, pero una liquidación oficial puede variar por redondeos, pactos o configuraciones particulares.
No en esta versión. Está diseñada para trabajadores dependientes afiliados a AFP del sector privado, no pensionados.